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AMAZÔNIA AZUL TECNOLOGIAS DE DEFESA S.A. - AMAZUL — Edital nº 9/2026
- Vagas
- a definir
- Salário até
- a definir
- Taxa
- a definir
- Cadastro reserva
- não
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Cada data com a procedência: de qual ato publicado ela foi lida.
ANALISTA DE INFRAESTRUTURA DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
MÉDICO DO TRABALHO
O que esta página diz sobre o concurso está certo?
Tudo o que está acima foi lido de um ato do diário oficial por um modelo. O que você avalia é essa leitura — e é o “não gostei” que faz alguém conferir.
O ato como saiu no diário oficial, na íntegra — que pode ser o extrato, não o edital completo. O edital com anexos e programa de provas fica no site da banca.
O endereço leva à página do diário em que o ato saiu, que pode trazer outros atos do mesmo dia.
EDITAL Nº 9/2026 convocação de aprovados no concurso público homologado pelo Edital nº 1/2025, de 3 de julho de 2026 O Gerente de Desenvolvimento de Pessoas da AMAZÔNIA AZUL TECNOLOGIAS DE DEFESA S.A. - AMAZUL, no uso de suas atribuições legais, torna pública a convocação de aprovados no concurso público homologado pelo Edital nº 01/2025, 03 de julho de 2026.
1. Candidatos desclassificados, acarretando sua exclusão e desclassificação em caráter irrevogável e irretratável: Cargo: ANALISTA EM DESENVOLVIMENTO DE TECNOLOGIA NUCLEAR E DEFESA 1.1 ANALISTA EM DESENVOLVIMENTO DE TECNOLOGIA NUCLEAR E DEFESA - ANALISTA DE INFRAESTRUTURA DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO: 1º Guilherme Ramos Oliveira 1.2 ANALISTA EM DESENVOLVIMENTO DE TECNOLOGIA NUCLEAR E DEFESA - MÉDICO DO TRABALHO: 4º (classificação em decorrência de pedido de final de fila) Sérgio Ricardo Alves Dos Santos 2. Candidato convocado, conforme ordem de classificação, em decorrência da desclassificação mencionada no item 1 acima: Cargo: ANALISTA EM DESENVOLVIMENTO DE TECNOLOGIA NUCLEAR E DEFESA 2.1 ANALISTA EM DESENVOLVIMENTO DE TECNOLOGIA NUCLEAR E DEFESA - ANALISTA DE INFRAESTRUTURA DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO: 3º Guilherme Carvalho Lucas 3. O candidato relacionado neste edital deverá comparecer no endereço, data e horários encaminhados via e-mail para:
a) apresentação e entrega dos documentos exigidos no item 3.2 do Edital regulador do Concurso (original e cópia);
b) agendamento para a realização dos exames admissionais; e c) o candidato deverá entregar o Curriculum Vitae.
4. O não comparecimento do candidato na data definida e a não apresentação de qualquer um dos documentos exigidos para a contratação implicará na exclusão em caráter irrevogável e irretratável do concurso público. São Paulo - SP, 1° de setembro de 2026 EUCIMARIO SOUZA NOGUEIRA Gerente de Desenvolvimento de Pessoas
Coletado do diário em 12/09/2026.
Esta página mostra o cronograma e os cargos que lemos do ato publicado no diário oficial. O ato não informou remuneração. O edital completo, com anexos, programa de provas e eventuais retificações, sai no site da banca — confira sempre lá antes de se inscrever.